Hva er Bedriftshelsetjeneste Standards?

Yrkes helse standarder er obligatoriske retningslinjer fastsatt for å ivareta sikkerheten på arbeidsplassen for amerikanske arbeidsgivere og deres ansatte. Formålet med forskriften er å beskytte helse og sikkerhet for arbeidere engasjert i yrker som kan innebære visse tilleggs farer, som for eksempel håndtering av materialer og kjemikalier i forbindelse med konstruksjon, produksjon og medisin. På et føderalt nivå, er bedriftshelsetjenester standarder regulert og overholdelse håndheves av den amerikanske Occupational Safety and Health Administration (OSHA) under myndighet av Occupational Safety and Health (OSH) Act av 1970. Men enkelte stater kan innføre sin egen eller flere yrkes helse standarder forutsatt at de oppfyller med OSHA godkjenning.

Spesielt bedriftshelsetjenester standarder skissert av OSHA eller en statlig plan krever arbeidsgivere å følge akseptabel praksis å redusere helse- og sikkerhetsrisikoer på arbeidsplassen, for eksempel kontrollert håndtering og destruksjon av industrielle kjemikalier, for eksempel. I tillegg bedriftshelsetjenester standarder utvide til obligatorisk bestemmelse av verneklær og utstyr, eventuelt i tillegg til en arbeidstakers rett til å få opplæring i bruk av slike enheter. Forskriften garanterer også en arbeidstakers rett til å få tilgang til ulike poster, som for eksempel skader og hendelsesrapporter og sikkerhetsdatablad som skal ledsage produkter eller materialer som har vist seg å utgjøre en potensiell helserisiko ved eksponering.
annonse

Vanligvis føderale bedriftshelsetjenester standarder dekker de fire hovedtyper av tjenestepensjon miljøer, som er bygg og anlegg, maritim, landbruk og generell industri. Selvfølgelig, mange underkategorier faller inn under disse næringene også. I tilfelle at OSHA ikke har utpekt noen bedriftshelsetjenester standarder for en bestemt arbeidsplass miljø eller en av våre assosierte helserisiko, er arbeidsgivere fortsatt forpliktet til å oppfylle kravene i "generell plikt" paragrafen i OSH loven. Dette betyr at arbeidsgiver må ta alle rimelige forholdsregler for å fjerne eller redusere noe fare på arbeidsplassen som kan føre til død eller skade på en ansatt.

Det er visse forhold på arbeidsplassen som er unntatt fra OSHA regulerte bedriftshelsetjeneste standarder , derimot. Først gjelder loven dekker ikke selvstendig næringsdrivende. Det gjelder heller ikke for landbruket gårder der de ansatte er utelukkende består av nære familiemedlemmer. Loven gjelder heller ikke for statlige og kommunale ansatte, med mindre de er i en av de 22 amerikanske delstatene som opererer under en OSHA-godkjent plan. I tillegg er visse føderale ansatte, for eksempel de som arbeider i kjernevåpenteknologi eller Homeland Security, kan bli ledet av andre enn OSHA føderale byråer.